O Nas

Ideą założenia naszego koła jest chęć wsparcia studentów w zrozumieniu dzisiejszego, bardziej nowoczesnego, podejścia do HRM. Pragniemy stworzyć dla nich środowisko, które będzie sprzyjać rozwojowi, zestawiając przy tym naukę z praktyką.

to m.in. nowoczesne modele ZZL, badanie procesów pracy, pozyskiwanie pracowników, ocenianie pracowników, ich motywowanie, kształtowanie karier, rozwój i proces szkolenia pracowników, pomiar kapitału ludzkiego, międzynarodowe i strategiczne ZZL, współczesne podejście do przywództwa, i inne. 

  1. Współpraca z pracodawcami w celu łączenia wiedzy teoretycznej z praktyką
  2. Organizacja wykładów i warsztatów z obszaru HRM z praktykami HRM w kraju i za granicą, koncentracja na nowoczesnych formach zarządzania zasobami ludzkimi
  3. Organizacja szkoleń i warsztatów z różnych dziedzin HRM, doskonalenia kompetencji osobistych i zawodowych
  4. Cykliczne spotkania ze studentami, debaty, panele dyskusyjne mające na celu wymianę wiedzy i doświadczeń z nowoczesnych praktyk HRM
  5. Aktywne uczestnictwo w konferencjach i innych wydarzeniach z zakresu HRM, publikacje z tematyki HRM
  6. Aplikowanie oraz realizacja projektów z dziedziny HRM
  7. Coaching i mentoring dla rozpoczynających i realizujących karierę zawodową
  1. Deklaracja założycielska koła HRM
  2. Załącznik nr 1 – protokół wyboru zarządu
  3. Załącznik nr 2 – lista członków
  4. Załącznik nr 3 – regulamin koła HRM

Poznaj Nasz zespół

Dr Kamila Ludwikowska

Opiekun naukowy

Jestem naukowcem i doświadczonym praktykiem w obszarze nowoczesnego HRM, szczególnie w środowisku międzykulturowym. Jako coach i trener rozwijam kompetencje i potencjał ludzi. Pasjonuje mnie kultura Indii.

Katarzyna Kaptur

Zarząd

Studentka kierunku Management. Dobrze odnajdująca się w środowisku międzynarodowym. Interesuje się językami obcymi, początkująca fotografka i edytorka zdjęć.

Kateryna Vasylieva

Zarząd

Studentka Zarządzania w języku angielskim pierwszego roku. Pasjonuje mnie temat ekonomii i zarządzania zasobami ludzkimi. Zaczynam również swoją drogę znajomości Świata HRM. Uwielbiam fotografię i malowanie.

Anna Koszela

Zarząd

Jak najłatwiej pogodzić pasję do ludzi z pracą? Zajmując się Zarządzaniem Zasobami Ludzkimi. Naukowo – doktoranta 2. roku w dyscyplinie NZJ, biznesowo – leader dwóch zespołów programistów.

Izabela Radka

Członek koła

Studentka Inżynierii Zarządzania zawsze zaangażowana w podejmowane projekty i wyzwania! Od wielu lat instruktorka ZHP, gdzie na co dzień zarządza zasobem ludzkim i przekłada wiedzę zdobytą podczas studiów na praktykę.

Iga Borowiec

Członek koła

Studentka Zarządzania Zasobami Ludzkimi, ze szczególnym zainteresowaniem psychologią. Świetnie odnajduje się w przestrzeniach kreatywnych. Prywatnie melomanka i miłośniczka podróży.

Krystian Matłosz

Członek koła

Jestem studentem II stopnia na kierunku HRM prowadzonego w języku angielskim. Biznesowo pracuję jako Scrum Master w obszarze IT. Pasjonuję się szkoleniami z umiejętności miękkich oraz tematem facylitacji.